Sécurité et bien-être en action : Retour sur la semaine de la sécurité 2024
Chaque année, Heidelberg Materials Benelux organise une semaine entièrement dédiée à la santé et à la sécurité. L'édition 2024 s'est distinguée par de nombreuses activités, visant à sensibiliser les employés sur l'importance de la sécurité dans l'environnement professionnel. Certaines de ces activités deviennent des classiques, tandis que d’autres sont innovantes. Voici un aperçu des moments forts de cette semaine.
Formation sur le travail en hauteur
Une demi-journée de formation dédiée au travail en hauteur a été organisée sur les sites belges de Beez, Antoing et Gand ainsi que sur le site néerlandais de Rotterdam. Cette formation s'est déroulée en deux parties : une session théorique suivie d’une mise en pratique sur le terrain. Durant la partie théorique, diverses notions (tirant d’air, force choc, le facteur de chute, …) ont été abordées afin d’illustrer la complexité des décisions à prendre en matière de sélection des équipements de protection individuel contre les chutes (harnais, longes, mousquetons, …). Une situation n’est pas l’autre, il faut bien réfléchir avant chaque exposition et choisir les équipements les plus adéquats. Dans la seconde partie, les participants ont pu tester les différents équipements en situation réelle. Les scénarios présentés ont permis de comprendre les risques associés au travail en hauteur, notamment le syndrome du harnais, un phénomène qui se produit lorsqu'une personne reste suspendue dans un harnais de sécurité après une chute.
Simulation d'une situation de crise à la centrale de Tilburg
Un exercice de simulation d'urgence a été organisé à la centrale de Tilburg en collaboration avec les pompiers. L'objectif était de tester la réactivité et la coordination des équipes face à une situation de crise. Un scénario créé conjointement par le responsable d’usine ainsi qu’un chef d’équipe des pompiers a permis de tester les procédures de détection d’incident et de sécurisation de la zone. Un débriefing a été organisé après l'exercice pour évaluer les performances des équipes en termes de communication et de réactivité. Cet exercice a souligné également l’importance de la collaboration avec les partenaires externes, tels que les services de secours.
Initiation à la conduite d'une bétonnière
Au siège de Den Bosch, il a été offert la possibilité de découvrir l’expérience de conduite d’une bétonnière. Aux Pays-Bas, un camion-école de Logistics Force est utilisé pour permettre de former les nouveaux chauffeurs potentiels. Pendant la semaine de la sécurité, les collègues, occupant habituellement une autre fonction au sein de l'entreprise, ont eu la possibilité de faire un tour aux côtés de l'instructeur. Cela leur a donné un aperçu du rôle de chauffeur et des aspects de sécurité qui y sont associés
Une activité innovante de cette édition : Le jeu de société "Wheel of Safety"
L'édition 2024 a introduit une nouvelle activité ludique : le jeu de société "Wheel of Safety". Ce jeu a été distribué sur tous les sites du Benelux, avec pour objectif de sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de la sécurité de manière divertissante. Ce jeu a réuni aussi bien les collègues sur site que le personnel aux sièges sociaux en Belgique et aux Pays-Bas. Cette approche ludique reflète aussi la culture de l’interdépendance propre à Heidelberg Materials, où chacun veille à la sécurité de l'autre.
Un atelier « Healthy Snacks » et des sessions de petits déjeuners sains
Comme chaque année, un petit déjeuner sain a été proposés sur plusieurs sites en Belgique et aux Pays-Bas. Cette initiative permet de rappeler l'importance d'une alimentation équilibrée pour bien commencer la journée. Une nouveauté cette année : un atelier "Healthy Snacks" a été organisé au siège social de Braine l’Alleud (Belgique). Les employés, encadrés par un coach en nutrition, ont préparé des en-cas sains telles que des smoothies, des salades de thon, guacamole et des barres énergétiques. Cette activité en groupe a non seulement renforcé les liens entre collègues, mais les a également encouragé à préparer des recettes saines.
Le retour de la réalité virtuelle à Lixhe
Après le succès de l'année précédente, la réalité virtuelle a fait son retour à la cimenterie de Lixhe. Cette technologie permet aux employés d'explorer un environnement industriel virtuel, d'identifier des situations dangereuses et de proposer des solutions pour une sécurité optimale. Grâce à la réalité virtuelle, les employés peuvent se former à la détection des dangers sans risques réels, améliorant ainsi leur capacité à réagir face à des situations critiques dans leur environnement de travail.
Une promenade pour clore la semaine de la sécurité
Pour conclure la semaine de la sécurité, une promenade a été organisée au siège social belge. La marche, accessible à tous, est également une activité conviviale qui renforce les liens sociaux et le bien-être général. Elle représente bien la philosophie d’Heidelberg Materials : allier sécurité, santé et cohésion d’équipe au quotidien.
Session théorique de la formation sur le travail en hauteur.
Un des mousquetons présentés à la session théorique sur le travail en hauteur.
Session pratique de la formation sur le travail en hauteur à Antoing.
Session pratique de la formation sur le travail en hauteur à Beez.
Préparation des barres énergétiques lors de l'atelier "Healthy Snacks" au siège social de Braine l'Alleud.
Travail en équipe lors de la préparation des "Healthy Snacks" au siège social de Braine l'Alleud.
Petits déjeuners sains proposés au siège social de Den Bosch.
Smoothies proposés au siège social de Den Bosch.
Réalité virtuelle à la cimenterie de Lixhe. Les employés peuvent se former à la détection des dangers sans risques réels, améliorant ainsi leur capacité à réagir face à des situations critiques dans leur environnement de travail.
Le jeu de société "Wheel of Safety"dont l'objectif est de sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de la sécurité de manière divertissante.
Le jeu de société "Wheel of Safety" a été distribué sur tous les sites (ici un exemplaire à Lixhe).
Un exercice de simulation d'urgence a été organisé à la centrale de Tilburg en collaboration avec les pompiers.
Cet exercice a souligné également l’importance de la collaboration avec les partenaires externes, tels que les services de secours..
Session théorique de la formation sur le travail en hauteur.
Un des mousquetons présentés à la session théorique sur le travail en hauteur.
Session pratique de la formation sur le travail en hauteur à Antoing.
Session pratique de la formation sur le travail en hauteur à Beez.
Préparation des barres énergétiques lors de l'atelier "Healthy Snacks" au siège social de Braine l'Alleud.
Travail en équipe lors de la préparation des "Healthy Snacks" au siège social de Braine l'Alleud.
Petits déjeuners sains proposés au siège social de Den Bosch.
Smoothies proposés au siège social de Den Bosch.
Réalité virtuelle à la cimenterie de Lixhe. Les employés peuvent se former à la détection des dangers sans risques réels, améliorant ainsi leur capacité à réagir face à des situations critiques dans leur environnement de travail.
Le jeu de société "Wheel of Safety"dont l'objectif est de sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de la sécurité de manière divertissante.
Le jeu de société "Wheel of Safety" a été distribué sur tous les sites (ici un exemplaire à Lixhe).
Un exercice de simulation d'urgence a été organisé à la centrale de Tilburg en collaboration avec les pompiers.
Cet exercice a souligné également l’importance de la collaboration avec les partenaires externes, tels que les services de secours..